Аналоги Татни – отзывы, инструкция

Отзывы сотрудников о компании Татнефть

Мастер

Красивые обещания при собеседовании, на мастера вешают несколько станций, возлагают столько обязанностей (включая и функции товароведа), рабочий день начинается в 7 и заканчивается в 22. Все невозможно успеть если работать по графику с 9 до 18. В компании происходит что-то непонятное- документы теряются, территориальный менеджер челове4 вообще не компетентный, ничего не может решить. Но самое интересное это зп для мастера участка с функцией товароведа на 2 азс это 45 000 рублей (в том случае если вас не лишат, это тоже на усмотрение управляющего участка.) В офисе находятся люди, которым плевать на тех, кто тап на азс, им все должны!

Закрыть данную шарагу по другому нельзя назвать этот беспредел никак.

Оператор АЗС

Трудоустройство и зарплата официальная, соц. пакет: оплата больничных и отпусков (в год 28 дней, можно разделять). Стабильная зарплата. Спецодежда есть на все времена года, но выдается, порой, не сразу.

ЗП — при трудоустройстве в офисе обещают все красиво: хорошо поработал — хорошо получил. По факту: вся премиальная часть высчитывается из «Бонусной карты» — суть которой приравнять всех операторов к одному знаменателю. Т. е., оператор, который целыми сутками носится по станции, убирает 2 туалета, принимает 3–5 автоцистерн с топливом, занимается выпечкой, обслуживает клиентов в зоне кафе, принимает и выкладывает товар, и т. д., получает примерно так же как и оператор на станции, где нет выпечки, нет туалета, нет кафе и АЦ раз в неделю. Кроме того, ЗП у двух операторов, стоящих в одной смене в течении месяца, может существенно разниться, поэтому неизвестно как она все же начисляется. Если руководство «просит» вас о какой-либо помощи и обещает за это премию или иные выплаты: выйти дополнительно на сутки, помощь в проведении мероприятий от офиса, помочь в открытии станции т.к. нет еще людей на ней, а открывать надо … – обольщаться не стоит, но могут иногда и сдержать слово.

Ссылка по теме:

Аналоги Асковит - отзывы, инструкция

Руководители (офис) — БАРСТВО. Создалось ощущение, что для них крепостное право еще не отменили. Считают, что могут вершить судьбы людей мановением пальца. При любом инциденте им легче уволить человека, чем разобраться прав ли он или нет. Вопросы решаются только после звонков на горячую линию или после замечания проверяющих, служебные записки и заявки не играют существенной роли. Все работы, в основном, проходят для «галочки». Обеспечение сотрудников такое же: условий для приема пищи для линейного состава нет, СИЗ нет или не полностью обеспечены, многое для обслуживания клиентов приходится закупать самим т.к. поступает некачественное или мало. Средства экономят на всем, но хотят, чтобы все блистало. Должностные инструкции существуют, но руководители считают что линейный состав должен выполнять именно то, что они считаю, а не написано в них. Некоторые должностные лица даже боятся принимать решение — сваливают все на управляющих, чтобы потом их добросовестно обвинить.

Управляющие — единственное звено между офисом и линейным персоналом, но даже их руководство офиса не слышит и не идет им на встречу, только задачи, которые увеличиваются вне зависимости сколько у управляющего станций, открытые они или нет, есть ли кафе, прокачка и т. д. Для офиса нет разницы 3 станции у управляющего или 50, а присоединении компании «Neste» неофициально уже так и происходит — пусть работает, справится. Все это не может не сказаться на состоянии коллектива и его работы.

Премии — лишение за любое происшествие, неважно виноват ли сотрудник или нет. Размер фиксированный: 20%, 50%, 100%. Однозначные лишения за звонок на горячую линию, даже если клиент не правильно назвал номер колонки, вследствие чего, ему не поступило топливо и он решил в этом разобраться.

Ссылка по теме:

Ранкоф рино - отзывы, инструкция

Охраны нет, операторы находятся в круглосуточно открытом помещении, куда по вызову охрана прибывает минимум за 20–25 мин. Цыгане, наркоманы и воры никуда не делись.

Инвентаризация за счет сотрудников и -0,5% от выручки. Недостачи бывают большие. Однажды, при воровстве на кругленькую сумму, офис не стал заморачиваться — высчитал из наших зарплат, но постепенно, чтобы мы не заметили, хотя все документы в полицию мы собирали и отвозили (самостоятельно). Так же и с «увозами». Если такое произошло — чаще всего из вашего кармана, виноваты или нет.

Профсоюз — предназначен для нужд офиса. Не замечал заботы о линейном составе ни разу, за исключением кое-каких праздничных подарков для галочки. Состоять в профсоюзе — обязательное условие, ваше мнение не учитывается. Заявления от вашего имени подделывается, и вы добросовестно выплачиваете процент от ЗП. Когда у вас будет юбилей и вы станете выбивать свои 2000р, надо будет как минимум напомнить об этом и попросить. Выход из профсоюза = увольнение (вас однозначно «попросят» — были попытки).

Если вы используете свой транспорт для работы в топливной компании, то не ждите, что вам для этого дадут топливную карту, а если, вдруг, и дадут, то…

ВЫВОД: в целом, если вы будете молчать и делать все, что вам говорят, думаю, работать будет нормально, работают же люди)

Татни

Татни вода газированная минерально-столовая 0,5л бутылка пэт.

Арсен Ев Нерсесс (Армения) Препарат: Татни

Аналоги из категории Для желудка

Кармолис 20мл капли dr. a.&l. schmidgall

Др. Шмидгалл (Австрия) Препарат: Кармолис

Плантаглюцид 2г 25 шт. гранулы для приготовления суспензии для приема внутрь

Вифитех (Россия) Препарат: Плантаглюцид

Полынь 25мл настойка

Ссылка по теме:

Томицид - отзывы, инструкция

Демидовский эликсир 100мл

Подорожник 100мл сок

Вифитех (Россия) Препарат: Подорожник

Аналоги из категории Заболевания желудочно-кишечные

Кармолис 40мл капли dr. a.&l. schmidgall

Др. Шмидгалл (Австрия) Препарат: Кармолис

Демидовский эликсир 250мл

Ребагит 100мг 30 шт. таблетки покрытые пленочной оболочкой

ПРО.МЕД.ЦС Прага А.С. (Индия) Препарат: Ребагит

Ротокан 50мл экстракт для приема внутрь и местного применения (жидкий)

Эвалар (Россия) Препарат: Ротокан

Полыни настойка 25мл

Ярославская фармфабрика (Россия) Препарат: Полыни настойка

Государственный реестр лекарственных средств;
Анатомо-терапевтическо-химическая классификация (ATX);
Нозологическая классификация (МКБ-10);
Официальная инструкция от производителя.

Цена болюсы хуато

Аминазин где купить

Установите мобильное
приложение АСНА

© 2005-2020. АСНА. Все права защищены
ООО «АСНА», ИНН 7728850310, ОГРН 1137746645585, Юридический адрес (Фактический адрес): 129226, г. Москва, ул. Докукина, д.16, стр.1, 6 этаж. Телефон: +7 (495) 223-3403
Лицензия № ФС-99-02-006765 от 12 сентября 2018 г.

Оставьте свой номер телефона,
наш оператор позвонит вам сам!

Изначально вы можете искать по всей базе лекарств, без привязки к наличию и ценам конкретной аптеки

Выбрав конкретную аптеку, вы сможете искать товары по её ассортименту и наличию, а также видеть точные цены и информацию о специальных ценах по программе “АСНА-Экономия”

Аптеки, подключенные к программе, отмечены значком